अर्थव्यवस्था · समाचार
क्रोगर 3,000 कॉर्पोरेट नौकरियाँ खत्म करेगी, HQ कर्मचारियों का 37%, तीन वर्षों में
प्रकाशित:

संक्षेप में
क्रोगर ने 12 अक्टूबर, 2026 को कहा है कि वह अगले तीन वर्षों में लगभग 3,000 कॉर्पोरेट पदों को समाप्त करेगी, अपनी लगभग 8,200 व्यक्तियों की मुख्यालय कार्यबल को लगभग 5,200 तक कम करेगी। कंपनी कहती है कि स्टोर और फ्रंटलाइन नौकरियाँ प्रभावित नहीं होंगी; CEO Greg Foran ने कर्मचारियों से कहा कि व्यवसाय के पास बहुत सारी परतें, हैंडऑफ और ओवरहेड हैं जो इसे आवश्यकता नहीं है।
यह संस्करण मूल पाठ (English) का मशीनी अनुवाद है। मूल पाठ पढ़ें
Cincinnati में स्थित Kroger किराना श्रृंखला ने सोमवार, 12 अक्टूबर, 2026 को कर्मचारियों को बताया कि वह अगले तीन वर्षों में लगभग 3,000 कॉर्पोरेट नौकरियाँ खत्म करने की योजना बना रही है। यह कमी कंपनी की लगभग 8,200 कॉर्पोरेट स्थितियों का लगभग 37% है, जो Grocery Dive और Local12 के अनुसार, लगभग 5,200 तक गिर जाएगी, जिन्होंने आंतरिक घोषणा की समीक्षा की।
क्रोगर ने कर्मचारियों को क्या बताया
CEO Greg Foran ने Grocery Dive और GV Wire के अनुसार एक ज्ञापन में और कंपनी व्यापी कॉल के दौरान यह योजना का खुलासा किया, जिन्होंने Reuters के साथ साझा किए गए ज्ञापन का हवाला दिया। Foran ने कहा कि कंपनी के पास बहुत सारी परतें, हैंडऑफ और ओवरहेड हैं, और उन्होंने पुनर्गठन को निर्णय लेने की गति बढ़ाने और संसाधनों को ग्राहकों और स्टोर सहयोगियों की ओर स्थानांतरित करने के तरीके के रूप में वर्णित किया।
हमारे पास परिवर्तन करने का अवसर है जो व्यापक भूमिकाएँ और तेज़ निर्णय लेना बनाएगी। यह हमें महत्वपूर्ण संसाधनों को ग्राहक के करीब स्थानांतरित करने देता है ताकि कीमतें कम करें, अपने सहयोगियों में निवेश करें और बेहतर खरीदारी का अनुभव बनाएँ।
Foran ने Yahoo Finance और GV Wire के अनुसार कंपनी के वर्कफ़्लो में कृत्रिम बुद्धिमत्ता के व्यापक उपयोग से भी कटौती को जोड़ा, यह कहते हुए कि लक्ष्य नकली काम को हटाना है क्योंकि तकनीक बदलती है कि कैसे कार्य किए जाते हैं। Kroger ने विभाग-दर-विभाग विश्लेषण प्रकाशित नहीं किया है; ज्ञापन में कहा गया कि किस भूमिकाओं पर असर पड़ेगा इसके बारे में विवरण आने वाले महीनों में साझा किए जाएंगे, GV Wire ने रिपोर्ट किया।
दायरा और क्या अभी अज्ञात है
Kroger ने Grocery Dive और Yahoo Finance के अनुसार कहा है कि कटौती केवल कॉर्पोरेट भूमिकाओं पर लागू होती है, न कि स्टोर स्तर या फ्रंटलाइन कर्मचारियों पर। कोई विशेष कार्यालय स्थान, विभाग या सेवानिवृत्ति शर्तें प्रकट नहीं की गई हैं। कंपनी अपनी सुपरमार्केट में कुल 400,000 से अधिक लोगों को नियोजित करती है, इसलिए 3,000 कॉर्पोरेट कटौती कुल कर्मचारी संख्या का एक छोटा हिस्सा है लेकिन इसके मुख्यालय और कार्यालय-आधारित कार्यबल का एक बड़ा हिस्सा है।
नए CEO के तहत दूसरा कटौती दौर
यह Kroger की हाल की स्मृति में पहली कॉर्पोरेट कटौती नहीं है। कंपनी ने GV Wire के अनुसार जून 2025 में लगभग 1,000 कॉर्पोरेट भूमिकाएँ काटीं। Foran फरवरी 2026 में CEO बने; Yahoo Finance के अनुसार, वह पहले Walmart के यूएस ऑपरेशन की अगुवाई करते थे Kroger में शामिल होने से पहले।
प्रतिस्पर्धी और वित्तीय पृष्ठभूमि
Yahoo Finance ने रिपोर्ट किया है कि Kroger का बाजार हिस्सा फिसल गया है क्योंकि मूल्य-केंद्रित प्रतिद्वंद्वी जैसे Walmart और Costco विस्तार करते हैं, और Foran ने मूल्य में कटौती करके जवाब दिया है। Kroger ने जुलाई 2026 में क्षेत्रीय चेन Giant Eagle को $1.65 बिलियन में अधिग्रहण करने पर भी सहमति व्यक्त की, एक सौदा 2027 में बंद होने की उम्मीद है। अलग से, Albertsons Kroger के खिलाफ $8 बिलियन मुकदमा चला रही है उनके विफल 2024 विलय प्रयास पर, परीक्षण 19 अक्टूबर, 2026 को शुरू होने के लिए निर्धारित है।
| अवधि | घटना | रिपोर्ट की गई आकृति |
|---|---|---|
| जून 2025 | पूर्व कॉर्पोरेट छंटनी दौर | लगभग 1,000 भूमिकाएँ काटीं (GV Wire) |
| 12 अक्टूबर 2026 | नई पुनर्गठन घोषणा की गई | लगभग 3,000 भूमिकाएँ, कॉर्पोरेट कर्मचारियों का ~37%, 3 वर्षों में (Grocery Dive, Local12) |
| कटौती से पहले | कॉर्पोरेट कार्यबल का आकार | लगभग 8,200 कर्मचारी (Grocery Dive) |
| कटौती के बाद (अनुमानित) | कॉर्पोरेट कार्यबल का आकार | लगभग 5,200 कर्मचारी (Local12) |
Cincinnati में स्थानीय प्रभाव
Kroger का मुख्यालय downtown Cincinnati में है, और Local12 ने रिपोर्ट किया है कि कटौती वहाँ स्थित कॉर्पोरेट कार्यों को प्रभावित करेगी, हालांकि स्टेशन ने विशिष्ट विभागों की पहचान नहीं की। सार्वजनिक रेडियो स्टेशन WVXU ने भी घोषणा को क्षेत्र के लिए एक प्रमुख स्थानीय रोजगार कहानी के रूप में कवर किया है, अभी तक यह विस्तार किए बिना कि कौन से कार्यालय या टीमें पहली बार कम किए जाएंगे।
प्रश्न
- Kroger कितनी नौकरियाँ काट रहा है?
- Kroger लगभग 3,000 कॉर्पोरेट पदों को समाप्त करने की योजना बना रहा है, Grocery Dive और Local12 के अनुसार, इसके लगभग 8,200-व्यक्ति कॉर्पोरेट कार्यबल का लगभग 37%।
- कटौती किस अवधि में होगी?
- कटौती अगले तीन वर्षों में योजनाबद्ध है, GV Wire और Grocery Dive के अनुसार, प्रभावित भूमिकाओं के बारे में विवरण आने वाले महीनों में साझा किए जाएंगे।
- क्या स्टोर कर्मचारी या कैशियर अपनी नौकरियाँ खो सकते हैं?
- नहीं। Kroger ने Grocery Dive और Yahoo Finance के अनुसार कहा है कि कटौती केवल कॉर्पोरेट पदों पर लागू होती है, फ्रंटलाइन या स्टोर स्तर के कर्मचारियों पर नहीं।
- Kroger ये कटौती क्यों कर रहा है?
- CEO Greg Foran ने कहा कि कंपनी के पास बहुत सारी परतें और बहुत अधिक ओवरहेड हैं, और Grocery Dive और Yahoo Finance द्वारा रिपोर्ट किए गए बयानों के अनुसार तेज़ निर्णय लेना, AI में अधिक निवेश, कम कीमतें और कर्मचारियों में निवेश चाहता है।
- क्या Kroger ने पहले कॉर्पोरेट नौकरियाँ काटी हैं?
- हाँ। Kroger ने GV Wire के अनुसार जून 2025 में लगभग 1,000 कॉर्पोरेट भूमिकाएँ काटीं, इससे पहले अक्टूबर 2026 में यह बड़ी तीन वर्षीय कटौती घोषित की गई।
स्रोत
- Yahoo Finance — Kroger plans to slash 37% of corporate jobs
- Grocery Dive — Kroger to lay off up to 3,000 corporate employees
- Local12 — Kroger to lay off thousands of corporate employees
- GV Wire — Kroger plans to eliminate 3,000 corporate roles, memo shows, as it expands AI use
- WVXU — Kroger plans to cut thousands of corporate jobs
- Yahoo Finance — Kroger to cut 3K corporate jobs over the next 3 years
यह लेख कृत्रिम बुद्धिमत्ता से तैयार किया गया और प्रकाशन से पहले स्वचालित स्रोत-जाँच से गुज़रा। कोई गलती दिखे तो सुधार का अनुरोध करें। सुधार या उत्तर का अनुरोध करें · हम कैसे काम करते हैं
संबंधित लेख
अर्थव्यवस्थालेख
स्टॉक मार्केट कैसे काम करते हैं और दैनिक मूल्य में क्या उतार-चढ़ाव लाते हैं
स्टॉक मार्केट सूचीबद्ध कंपनियों के शेयरों को खरीदने और बेचने के ऑर्डर को मिलाकर काम करता है; मूल्य बढ़ता है जब खरीद की मांग बिक्री की आपूर्ति से अधिक हो और जब विपरीत होता है तो गिरता है। दिन-प्रतिदिन के उतार-चढ़ाव मुख्य रूप से कॉर्पोरेट कमाई, ब्याज दर की अपेक्षाओं, मुद्रास्फीति और आर्थिक डेटा, भू-राजनीतिक घटनाओं, और निवेशक भावना से चलाए जाते हैं — यह मिश्रण 12 अक्टूबर 2026 को व्यापार में प्रदर्शित हुआ जब तेल की कीमतों और आने वाली बैंक कमाई ने प्रमुख यूएस सूचकांक को गतिविधि दी।

अर्थव्यवस्थालेख
चीन और अमेरिका यूरोप की बाजारों के लिए प्रतिस्पर्धा कर रहे हैं — डेटा क्या दिखाता है
चीन और संयुक्त राज्य अमेरिका दोनों ही विभिन्न साधनों के माध्यम से यूरोप में अपने आर्थिक पदचिह्न का विस्तार कर रहे हैं: चीनी निर्माता कारों, बैटरियों और मशीनरी में बाजार शेयर जीत रहे हैं, जबकि अमेरिका ने यूरोपीय संघ के साथ व्यापार शर्तों को फिर से आकार देने के लिए टैरिफ की धमकियों का उपयोग किया है। 2025 के लिए यूरोस्टेट और यूरोपीय संघ की उद्योग डेटा दोनों प्रवृत्तियों को एक साथ तेज होते हुए दिखाता है, जो यूरोपीय नीति निर्माताओं और व्यवसायों के लिए प्रश्न उठाता है।

अर्थव्यवस्थासमाचार
Beefeater और Brewers Fayre साइट्स Common Table Group के तहत दोबारा खुलेंगे
Common Table Group, जिसका नेतृत्व कॉफी उद्यमी Thomas Anderson कर रहे हैं, ने Whitbread से 57 पूर्व Beefeater, Brewers Fayre और Cookhouse रेस्तरां साइट्स और एक Premier Inn होटल खरीदने पर सहमति व्यक्त की है। फिर से खोलने की योजना नवंबर 2026 के मध्य से शुरू होने वाली है। यह सौदा दो अलग-अलग समझौतों में से एक है जो Whitbread की रेस्तरां संपत्ति के एक हिस्से को पुनरुज्जीवित कर रहे हैं, जिसे सितंबर 2026 में अपनी ब्रांडेड चेन बंद करने के बाद बंद कर दिया गया था।
अर्थव्यवस्थासमाचार
हॉल और वुडफोर्ड को 2026 के नोबेल अर्थशास्त्र पुरस्कार के लिए मान्यता दी गई
स्टैनफोर्ड विश्वविद्यालय के रॉबर्ट ई. हॉल और कोलंबिया विश्वविद्यालय के माइकल वुडफोर्ड को 2026 का नोबेल पुरस्कार आर्थिक विज्ञान में दिया गया, जिसकी घोषणा 12 अक्टूबर को की गई। यह पुरस्कार मैक्रोइकोनॉमिक स्थिरीकरण की सूक्ष्मअर्थशास्त्रीय नींव पर उनके काम को मान्यता देता है। रॉयल स्वीडिश एकेडमी ऑफ साइंसेज ने कहा कि उनके मॉडल समझाते हैं कि घरेलू और व्यावसायिक निर्णय मुद्रास्फीति और बेरोजगारी को कैसे प्रभावित करते हैं। दोनों 12 मिलियन स्वीडिश क्रोन (लगभग 1.2 मिलियन डॉलर) के पुरस्कार में समान रूप से साझा करेंगे।