سبک زندگی · خبر
برزیل مزایای خودکار INSS برای مرخصی خشونت خانگی معرفی میکند
انتشار:

بهطور خلاصه
رئیس جمهور لوئیس ایناسیو لولا دا سیلوا به نظری حقوقی الزامآور موافقت کرد که مؤسسه تامین اجتماعی برزیل (INSS) به طور خودکار برای زنانی که کار را ترک میکنند تحت اقدام حفاظتی منصوب شده توسط دادگاه علیه خشونت خانگی پرداخت کنند. بر روز 1 اکتبر 2026 امضاء شده، این اقدام اجازه تا شش ماه مرخصی با حقوق بدون معاینه پزشکی جدید را فراهم میکند، با این که دولت به دنبال جبران از طرف متجاوز بعداً است.
این نسخه ترجمهٔ ماشینی متن اصلی (English) است. خواندن متن اصلی
در 1 اکتبر 2026، رئیس جمهور لوئیس ایناسیو لولا دا سیلوا به نظر حقوقی الزامآور (parecer vinculante) که توسط دفتر دادستان کل برزیل، AGU، تهیه شده بود موافقت کرد، این نظر مؤسسه تامین اجتماعی، INSS، را ملزم میکند درآمد به طور خودکار برای زنانی که از کار اجازه میگیرند به دلیل خشونت خانگی پرداخت کند، بر اساس سایت اخبار حقوقی Conjur و آژانس خبر دولتی Agência Brasil.
این نظر قانون جدیدی ایجاد نمیکند. بلکه یک سابقه دیوان عالی را به قانون ملزم برای دولت فدرالی تبدیل میکند، به این معنی که کارمندان INSS باید آن را بدون انتظار برای دعاوی حقوقی جداگانه اعمال کنند، همانطور که Conjur گزارش کرد.
چه کسی واجد شرایط است و چگونه
این مزیت به زنانی تعلق دارد که اقدام حفاظتی قضایی تحت قانون ماریا دا پنیا، قانون خشونت خانگی برزیل از 2006 (قانون 11,340/2006)، دریافت میکنند که آنها را از کار دور میکند برای دلایل ایمنی، بر اساس Agência Brasil و Conjur. تحت قانون جدید، فقط حکم دادگاه کافی است برای آغاز پرداخت: INSS دیگر نیازی به ارزیابی پزشکی جداگانه (perícia) یا هر دوره انتظار (carência) قبل از انتشار وجوه ندارد، بر اساس هردوی منابع.
چه کسی پرداخت میکند و برای چه مدتی
مرخصی میتواند تا شش ماه ادامه داشته باشد، بر اساس Conjur و Agência Brasil. مسئولیت پرداخت بر اساس دوره تقسیم میشود.
| دوره / موقعیت | چه کسی پرداخت میکند | منبع |
|---|---|---|
| روزهای 1–15 (کارمندان رسمی) | کارفرما | Conjur; Agência Brasil |
| روز 16 تا شش ماه | INSS (مؤسسه تامین اجتماعی) | Conjur; Agência Brasil |
| کارگری که توسط تامین اجتماعی پوشش داده نشده | ایالت، منطقه فدرالی یا شهرداری تعیین شده توسط قاضی، به عنوان یک مزیت کمکی | Conjur; Agência Brasil |
در حین مرخصی، سهمهای تامین اجتماعی همچنان جمع میشود و زمان به سوی بازنشستگی آینده زن محاسبه میشود، بر اساس Agência Brasil. پس از آن، دولت میتواند فرد متهم شده به خشونت را در دادگاه تعقیب کند تا وجوه عمومی خرج شده را بازیابی کند، مکانیزمی که Conjur و Agência Brasil آن را به عنوان یک عمل قانونی بازگشتی علیه متجاوز توصیف میکنند.
پیشینه حقوقی: موضوع 1370 دیوان عالی
نظر AGU یک حکم دیوان عالی فدرالی (STF) را که تحت روش اثرات عمومی معروف به Tema 1370 صادر شده بود اجرا میکند، این حکم بیان میکند که قربانیان خشونت خانگی باید همچنان درآمد دریافت کنند در حالی که تحت اقدام حفاظتی از کار غایب هستند. Conjur این حکم دیوان عالی را به ژوئن 2026 مؤرخ کرد. سایت حقوقی Previdenciarista تجزیه و تحلیلی از همان حکم یکپارچه را در 16 دسامبر 2025 منتشر کرد، بدون بیان تاریخ دقیق تصمیم دیوان عالی، بنابراین نامشخص است که آیا دو منبع همان تاریخ حکم را مورد اشاره قرار میدهند.
بر اساس Previdenciarista، پروندهای که به دیوان عالی رسید از ایالت پارانا منشأ گرفت و آزمایش کرد که آیا ماده 9، بند 2، بند II قانون ماریا دا پنیا - که به قضات اجازه میدهد مرخصی با حقوق را دستور دهند - بدون قانونی که مشخص کند چه کسی هزینه را تحمل میکند قابل اجرا است یا نه. دیوان عالی حکم کرد که بله، هزینه را بین کارفرما و INSS بر اساس وضعیت اشتغال قربانی تقسیم کند، بر اساس Previdenciarista.
این پرونده بیش از یک سال معلق بود: گروه حقوق زنان IBDFAM گزارش کرد که دیوان عالی رایگیری در این مورد را در اگست 2025 معلق کرد پس از آن که قاضی کاسیو نونیس مارکز درخواست کرد برای زمان بیشتری برای بررسی آن، با این که هشت قاضی - اکثریت دادگاه - قبلاً برای پرداخت رای داده بودند قبل از این وقفه.
بعد چه اتفاقی میافتد
نظر AGU به وزارت تامین اجتماعی و INSS 15 روز میدهد تا قوانین عملیاتی برای روش جدید را صادر کند، بر اساس Conjur و Agência Brasil. خدمات به قربانیان قرار است اولویتدار و محرمانه باشد، از جمله از طریق سکوی دیجیتالی Meu INSS، بر اساس هردوی منابع.
سایت اخبار O Tempo، که درباره همین اقدام گزارش کرد، به نظرسنجی جداگانهای استناد کرد که نشان میدهد در ایالت میناس جرایس 29% از زنان خود را فقط به عنوان قربانیان خشونت خانگی شناخت وقتی بهطور خاص در پرسشنامه پرسش شد - رقمی که برای نشان دادن چرا بسیاری از موارد قبل از رسیدن به قاضی گزارش نمیشود به عنوان متن درج کرد.
پرسشها
- لولا دقیقاً در 1 اکتبر 2026 چه چیزی را امضاء کرد؟
- به نظر حقوقی الزامآور از دفتر دادستان کل (AGU) موافقت کرد که INSS را ملزم میکند درآمد به طور خودکار برای زنانی که از کار اجازه میگیرند تحت اقدام حفاظتی خشونت خانگی پرداخت کند، بر اساس Conjur و Agência Brasil.
- چه کسی برای مزیت جدید INSS واجد شرایط است؟
- زنانی که اقدام حفاظتی قضایی تحت قانون ماریا دا پنیا دریافت میکنند که آنها را از کار دور میکند برای دلایل ایمنی؛ خود حکم دادگاه اکنون کافی است برای آغاز پرداخت، بدون معاینه پزشکی جدید INSS، بر اساس Conjur و Agência Brasil.
- مرخصی با حقوق میتواند چقدر ادامه داشته باشد و چه کسی پرداخت میکند؟
- تا شش ماه: کارفرما اولین 15 روز را پوشش میدهد (اگر زن رسماً کارمند باشد) و INSS باقی را پوشش میدهد؛ زنان بدون تغطیه تامین اجتماعی یک مزیت کمکی از ایالت، منطقه فدرالی یا شهرداری تعیین شده توسط قاضی دریافت میکنند، بر اساس Conjur و Agência Brasil.
- آیا فردی که به خشونت متهم است باید چیزی را پرداخت کند؟
- بله - INSS میتواند دعوای حقوقی علیه فرد متهم شده به خشونت برای بازیابی وجوهی که به قربانی پرداخت شده است مطرح کند، بر اساس Conjur و Agência Brasil.
- این بر اساس کدام تصمیم دادگاهی است؟
- این حکم اثرات عمومی دیوان عالی فدرالی معروف به Tema 1370 را اجرا میکند، که پیوستگی درآمد برای قربانیان خشونت خانگی در مرخصی را مستلزم میکند. Conjur این حکم را به ژوئن 2026 مؤرخ کرد، در حالی که Previdenciarista گزارش خود در مورد همان حکم را در دسامبر 2025 منتشر کرد بدون تشخیص تاریخ دقیق تصمیم.
جهان چگونه روایتش میکند
- پرتغالی (برزیل)منافذ اخبار قانونی و عمومی برزیلی اقدام را به عنوان بستن شکاف دیرینه در قانون ماریا دا پنیا سال 2006 با تبدیل پرداخت به خودکار و حذف موانع بوروکراتی مانند معاینات پزشکی، تقدیم میکنند، اساساً آن را به عنوان ابزاری برای اعطای وسایل مالی به قربانیان تا بتوانند از موقعیتهای سوءاستفاده شده بیرون برآیند به جای ارائه آن به عنوان یک دسته مزیت جدید نشان میدهند.
منابع
- Conjur — Lula aprova parecer de afastamento remunerado a vítimas de violência doméstica
- Agência Brasil — INSS pagará benefício a mulheres afastadas por violência doméstica
- Previdenciarista — Tema 1370: STF define que empregador e INSS pagam mulher afastada por violência
- O Tempo — Lula assina medida que garante remuneração a vítimas de violência doméstica afastadas do trabalho
- IBDFAM — STF adia decisão sobre benefício a vítimas de violência doméstica; maioria é a favor do pagamento
این مطلب با هوش مصنوعی آماده شده و پیش از انتشار از بررسی خودکار منابع گذشته است. اگر خطایی دیدید، درخواست اصلاح کنید. درخواست اصلاح یا حق پاسخ · چگونه کار میکنیم
مطالب مرتبط

سبک زندگیراهنما
نحوه ایجاد یک روتین صبحگاهی مؤثر برای بهرهوری بیشتر
یک روتین صبحگاهی مؤثر ترکیبی از زمان بیدار شدن ثابت، در معرض نور خورشید زودهنگام، حرکت، آبخوری، صبحانهای پر از پروتئین و مقابله با تصمیمات سخت قبل از خستگی ذهنی است. تحقیقات خواب و علوم رفتاری این عادات خاص را - نه فهرست طولانی - به هشیاری بهتر، روحیه و کیفیت تصمیمگیری در بقیه روز مرتبط میکنند.

سبک زندگیراهنما
ساعات در اروپا در سال 2026 چه زمانی تغییر میکند؟ تاریخهای تغییر وقت تابستانی توضیح داده شده
ساعات در سراسر اتحادیه اروپا و بریتانیا در ساعت 03:00 زمان محلی در یکشنبه 25 اکتبر 2026، یک ساعت عقب میرود و پایان وقت تابستانی برای سال را نشان میدهد. دستورالعمل اتحادیه اروپا در سال 2000 هنوز تغییر دوبار سالانه را الزامی میکند، اگرچه اسپانیا، فنلاند و لهستان فشار میآورند تا بروکسل آن را حذف کند، و هنوز توافق سراسری اتحادیه اروپا وجود ندارد.

سبک زندگیراهنما
چگونه عادات خواب بهتر را بسازیم: راهنمای مرحله به مرحله مبتنی بر علم
بر اساس توصیههای مرکز کنترل و پیشگیری از بیماریها (CDC) و موسسات ملی بهداشت، خواب بهتر با یک برنامه منظم، اتاق خوابی خنک و تاریک، و محدود کردن کافئین، الکل و صفحات نمایش قبل از خواب شروع میشود. بیشتر بزرگسالان به حداقل هفت ساعت خواب در شب نیاز دارند، و قرارگیری روزانه در معرض نور خورشید کمک میکند تا ساعت داخلی بدن به برنامه بماند.

سبک زندگیراهنما
آمادگی برای اضطرارات منزلی: تامینکنندههای ضروری که هر خانواده نیاز دارد
بسته اضطراری منزلی پایه باید شامل یک گالن آب برای هر نفر در روز، تامین کنندگی غذایی غیرقابلتلف برای چند روز، وسایل کمکهای اول، رادیو باتریدار یا دستی، چراغ قوه، داروها، و نسخههایی از اسناد کلیدی باشد، بر اساس آژانسهای مدیریت اضطرارات ایالتی و محلی ایالات متحده. تعداد روزهای تامین کننده برای ذخیرهسازی کمی بین آژانسها متفاوت است، از سه تا هفت روز.